miércoles, 20 de mayo de 2015

Pasantía como parte de los estudios - practicas con el acuerdo del establecimiento educativo

Para aprender una profesión, no hay nada mejor como las prácticas o pasantías. Una pasantía permite adquirir fácilmente una primera experiencia profesional o una cualificación adicional. Una gran ventaja para tu CV!

Pasantía ¿Qué es?

La pasantía es un período de formación para que los estudiantes pongan en práctica los conocimientos adquiridos durante su académico (universitario o no universitario). Muchos planes de estudio, universitarios o de otra manera, incluyen una o más pasantías obligatorias para obtener el diploma.

Pasantía como parte de los estudios - practicas con el acuerdo del establecimiento educativo


Las instituciones con capacidad para los pasantes son diversas: empresas públicas y privadas, asociaciones, administraciones, etc.

Algunas prácticas o pasantías pueden conducir a una contratación a término o no, pero esto está lejos de ser una regla general.

El número y los períodos de prácticas varían con arreglo a estudios universitarios y formaciones, pero muchos piden por lo menos una prácticas final, o "prácticas de finalización de estudios ", llegando al terminar la carrera.

¿Las especificidades del convenio de prácticas?


La pasantía es un convenio o compromiso entre tres partes: el estudiante, su establecimiento y la institución de acogida. Este debe ser firmado antes del principio de las prácticas.

Algunos elementos claves de los convenios de prácticas:

-la duración de la pasantía es de 1 a 4 meses y debe ser mencionada en la convención.

-muchas pasantías de estudios no son remuneradas.

-el alumno está garantizado por su escuela o institución académica, el empleador sólo debe notificar la presencia de los alumnos dentro del registro de personal

- al fin de la prácticas, el estudiante debe redactar un informe de prácticas que puede ser en prácticas relacionadas, en algunos casos, con el trabajo de fin de estudios o la memoria del estudiante

- En este convenio debe ser mencionada: las señas de la empresa, la duración de la pasantía, una descripción de la misión de los alumnos y las condiciones en relación con los beneficios.